Desde a sua fundação, algumas ideias de como administrar a Cooperativa estavam no pensamento de seus principais líderes. Em 2000, a Coopusaúde utilizou uma das principais ferramentas de planejamento empresarial e desenvolveu o seu primeiro Planejamento Estratégico.
Nesse momento, as ideias foram formalizadas e escritas no Planejamento Estratégico como “Os Principais Pontos da Filosofia da CoopuSaúde”. No ano seguinte, foram acrescentadas no Estatuto Social como as atribuições do Conselho Consultivo.
Autogestão em Saúde.
Uma associação de pessoas unidas por um objetivo comum e de forma solidária visar a nossa saúde.
Ser reconhecida através do cooperativismo e da solidariedade como uma alternativa de saúde suplementar diferenciada para o Sócio.
Transparência, cooperação, solidariedade, igualdade, segurança, ética, coerência, participação, união, assistência, esperança, respeito as normas da cooperativa.
Proporcionar acesso a um sistema de saúde humanizado e qualificado buscando a perfeita relação entre paciente e prestador de serviço, através da autogestão de recursos, da cooperação e solidariedade de seus Sócios e dependentes, desenvolvendo programas de saúde preventiva e curativa nas regiões de Alto Uruguai e Planalto Médio gaúcho.